招聘部門

招聘崗位

招聘人數(shù)

待遇情況

崗位職責

崗位要求

財務部

會計

1

1、提供食宿

2、3500-4500（含五險個人承擔部分）

1、報稅、開據(jù)發(fā)票、購買發(fā)票、從ERP導出物料出入庫審核并修改正確。

2、登記、審核、倉庫臺賬、監(jiān)管倉庫出入庫、定期盤點。

3、整理、保管公司合同資料。

4、登記往來臺賬，期末用往來臺賬和總賬會計核對供應商和客戶余額。

5、審核付款申請、錄憑證、裝訂憑證。

6、保管購銷合同。

7、領導交辦的其他事宜

1、大專及以上、財務管理、會計學等相關專業(yè)。

2、3年及以上財務工作經(jīng)驗。

3、有一定的抗壓能力，能接受加班。

財務部

經(jīng)理（工作地址暫定威寧或納雍）

2

1、提供食宿

2.薪資面議（含五險個人承擔部分）

1、中層管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃；

2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；

3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

4、指導并協(xié)調(diào)財務稽核、審計、會計的工作并監(jiān)督其執(zhí)行；

5、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃；

6、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析；

7、負責組織公司的成本管理工作,；

8、進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。

9、其他財務管理工作。

1、財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關專業(yè)，大專以上學歷，有中級及以上資格證者優(yōu)先；

2、五年以上財務管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務制度及流程、會計電算化，精通相關財稅法律法規(guī)；

4、較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力；

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

總經(jīng)辦

營運副總（工作地址暫定納雍）

3

1.提供食宿

2.3000-3500（含五險個人承擔部分）

1、協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃；

2、在授權范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務和重大問題做出決策，為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持；

3、對公司管理制度提出修改完善意見，負責進行公司營運部門的溝通協(xié)調(diào)工作，以保證營運部門之間的工作能順利進行；

4、協(xié)助總經(jīng)理處理外部關系，為企業(yè)樹立良好形象，主管公司日常工作等。

5、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據(jù)；

6、其他公司管理工作。

1、大專及以上、專業(yè)不限。

2、五年及以上公司管理或三年及以上同崗位管理工作經(jīng)驗。

3、具備營運副總所需的崗位要求